Tuyển dụng nhân viên Telesale

A. Quyền lợi được hưởng

1. Lương và thu nhập:

• Lương cứng: 5.000.000 VNĐ (hoặc thỏa thuận)
• Thu nhập:6.000.000 VNĐ – 15.000.000 VNĐ (tối thiểu + tối đa)

2. Bảo hiểm:

• Thời điểm đóng BHXH, BHYT: Sau khi trở thành nhân viên chính thức.

3. Các chế độ đãi ngộ khác:

• BHXH, BHYT Thưởng thành tích tháng, quý, năm, tháng lương 13; các ngày lễ, Tết.
• Được đào tạo, nâng cao kỹ năng về: bán hàng, sản phẩm

B. Mô tả công việc

• Gọi điện thoại chào bán sản phẩm
• Giới thiệu, tư vấn sản phẩm, tư vấn dịch vụ
• Cháo bán, thuyết phục khách hàng.
• Đóng góp ý kiến xây dựng các chương trình khuyến mại để thu hút sự quan tâm của khách hàng, tăng doanh số.
• Tư vấn cho khách hàng về sản phẩm, dịch vụ của công ty.
• Thực hiện chăm sóc khách hàng theo đúng quy trình.
• Có thể đề xuất các sáng kiến, ý tưởng để chăm sóc khách hàng tốt hơn
• Nguồn data khách hàng: Công ty cung cấp, hoặc sử dụng nguồn tự kiếm.

C. Số lượng tuyển:

• 03 Nhân viên

D. Yêu cầu công việc

• Độ tuổi: Không giới hạn
• Giới tính: Nam/ Nữ
• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp THPT trở lên.
• Phẩm chất tính cách: Trách nhiệm, trung thực, chủ động, cầu tiến.
• Kinh nghiệm: 6 tháng – 1 năm trong lĩnh vực bán hàng. (Có thể được linh động, và đào tạo)

E. Hình thức nộp hồ sơ

1. Gọi trực tiếp tới Hotline: 0982290228 để hẹn lịch phỏng vấn
2. Gửi CV theo địa chỉ Email: tanhoaphatcorp.vn@gmail.com
3. Nộp Hồ sơ trực tiếp tại văn phòng công ty:

• Công ty TNHH Đầu Tư & Phát Triển Thương Mại Tân Hòa Phát – Số 62 ngõ 7 Lê Đức Thọ, Mỹ Đình 2, Từ Liêm, Hà Nội

F. Hạn cuối nộp hồ sơ: 30/5/2019